Teambildung ist eine der wertvollsten Investitionen für Ihre Organisation und Ihre Mitarbeitenden. Zusammenhalt, gemeinsame Ziele und Werte sind entscheidende Faktoren für den Erfolg eines Teams. Spitzenleistungen und greifbare Ergebnisse werden dann erreicht, wenn Vielfalt geschätzt wird und die Teammitglieder gemeinsam auf ein Ziel hinarbeiten. Doch herausragende Teams sind nicht nur erfolgreich, wenn alles rundläuft, sondern auch in schwierigen Zeiten und Krisen.

In diesem intensiven Training starten Sie mit einer Selbstreflexion: Sie entdecken Ihre Stärken, Ressourcen und Arbeitsstile. Metaphorisch gesagt, erkunden Sie Ihr „Personal Inner Team“ und seine vier Mitglieder. Jedes dieser Teammitglieder steht für einen Arbeitsstil und bewährte Strategien, die Ihnen beim Aufbau eines erfolgreichen Teams in Ihrer Organisation zugutekommen.

Die Teilnehmenden lernen, welche Eigenschaften ein erfolgreiches Team auszeichnen, wie man eine Kultur der Zusammenarbeit entwickelt und wie man Teams erfolgreich leitet. Zudem erfahren sie, wie sie die eigene Teamfähigkeit verbessern und Spitzenleistungen im Team erreichen können.

Der Trainingskurs bietet zahlreiche praxisnahe Übungen, die auf realen Beispielen basieren, und ermöglicht Ihnen, das Gelernte direkt anzuwenden.

Sie möchten

• Leistung und Umsatz steigern

• Eine Kultur der Teamarbeit mit klaren Werten und Zielen schaffen

• Mitarbeitende binden und lösungsorientierte Zusammenarbeit fördern

• Vielfalt nutzen und für gemeinsame Ziele einsetzen

• Krisen meistern und Rückschläge erfolgreich bewältigen

Sie lernen:

• Wie Sie alle Ihre persönlichen Ressourcen und Arbeitsstile zielorientiert ausschöpfen, um erfolgreiche Teams aufzubauen

• Was erfolgreiche Teams und Führungskräfte auszeichnet und wie die Erkenntnisse erfolgreich in die Praxis umsetzen

• Wie Sie unter Berücksichtigung aller individueller Unterschiede leistungsstarke Teams entwickeln

• Effektiv zu kommunizieren und Vertrauen aufzubauen

• Schwierigkeiten und Krisen erfolgreich zu überwinden